"HELHETEN - ÄR STÖRRE ÄN SUMMAN AV DELARNA"

Läran om kommunikation

Utbildningen ger dig en

Metakompetensen leder till:

Kompetensen är tvärgående och gemensam

En utbildning för hela människan

Utbildningsprogrammet är indelat i tre nivåer

Grund (basic)
Grundnivån består av fem utbildningssteg. Steg 1, 2 och 3 är på vardera tre dagar. Steg 4 och 5 är på vardera fyra dagar. Du får en överblick av materialet, träna på och lära dig de grunder som kommunikation och förändringsarbete består av. Genomförd utbildning leder till certifiering på grundnivå.

Fortsättning (intermediate)
Fortsättningsnivån består av två utbildningssteg på vardera fyra dagar. Du får fördjupning och integrering av dina färdigheter från grundnivån samt mycket uppmärksamhet på filtrering och pedagogik. Genomförd utbildning leder till certifiering på fortsättningsnivå.

Avancerad (advanced)
Avancerad nivå består av fem till sju valfria utbildningssteg. Här får du ytterligare fördjupning och integrering av kompetensen. Självutvärdering är en viktig process. Du väljer själv utbildningssteg och ordningsföljd. Genomförd utbildning leder till certifiering på avancerad nivå. Det innebär en metakompetens i kommunikation för förändring baserat på Communicology.


Utbildningstillfällen


Pris

Modul 1-5, 28.900 kr (exkl moms)
Modul 6-7, 13.600 kr (exkl moms)

Modul 1-3, 5.100 kr/modul (exkl moms)
Modul 4-7, 6.800 kr/modul (exkl moms)
Litteratur, lunch och kaffe ingår i priset.
Möjlighet till delbetalning


För dig som vill gå enstaka moduler på metanivå, ta kontakt med oss.


Bakgrund

Under 1950-talet lanserade systemteoretikern Gregory Bateson en idé. Hans vision var att det i framtiden skulle finnas en gemensam begreppsvärld för alla de teorier, modeller och metoder som används i exempelvis organisationsutveckling, ledarskap, pedagogik, personlig utveckling och terapi. Det vill säga i all mänsklig interaktion. Bateson, en av forskarna vid Mental Research Institute of Palo Alto, blev tillsammans med sitt team viktig för den tvärvetenskapliga forskningen inom kommunikationstraditionen.

Gregory Batesons vision och John Grinders/Richard Bandlers kompetensforskning (1970-talet) bidrog till en bredare förståelse för kommunikation kopplat till förändringsarbete.